Miercuri, Ministerul Muncii oferă explicații despre modul în care românii își pot calcula singuri punctele de pensie în funcție de venitul contributiv. Reprezentanții ministerului afirmă că procesul este relativ simplu.

Conform Ministerului Muncii, în cadrul noii legi a pensiilor (Legea nr. 360/2023), se specifică că „punctajul lunar se determină prin raportarea venitului brut lunar realizat sau, după caz, a venitului lunar asigurat, care a constituit baza de calcul a contribuției de asigurări sociale, la câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat din anul respectiv”.

Câștigul mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat este de 6.789 de lei.

„Exemplu: Ai un câștig brut de 6.991 de lei (aproximativ 4.000 lei net)? Îl împarți la câștigul mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale (6.991 de lei împărțit la 6.789 de lei), rezultă 1,02978 puncte pe luna respectivă. Se utilizează cinci zecimale. Ce se întâmplă cu aceste puncte lunare? Se adună, se împart la 12 luni și rezultă punctajul anual. Punctajele anuale acumulate se adună, iar suma se înmulțește cu Valoarea Punctului de Referință (VPR) care e de 81 de lei din 2024”, scriu reprezentanții ministerului pe Facebook.

Aceștia oferă și un exemplu concret: „Dacă ai muncit 35 de ani și ai avut venituri contributive echivalente cu câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat, acumulezi 35 de puncte (35 puncte X 81 de lei). Prin urmare, pensia brută rezultată ar fi de 2.835 de lei”.

Conform sursei menționate, la suma totală de puncte se adaugă și punctele de stabilitate pentru că sunt acumulate peste 25 de ani de muncă: 0,5 puncte pe an între 26 și 30 de ani, și 0,75 puncte pe an între 31 și 35 de ani.

„În exemplul nostru rezultă 6,25 puncte de stabilitate. Adică încă 506,25 lei la pensie. În total, o pensie de 3.342 lei. După impozitare, pensia cuvenită rezultată este de 3.208 lei”, arată Ministerul MUncii.

Comform acestuia, acest calcul este valabil din septembrie 2024, când intră în vigoare Legea nr. 360/2023.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *