Uzina Dacia a lansat un nou program de plecări voluntare, oferind angajaților compensații financiare între 22.000 și 185.000 de lei, în funcție de vechime. Programul, inițial destinat pentru aproximativ 300 de persoane, a atras deja peste 600 de înscrieri, majoritatea fiind angajați aproape de vârsta pensionării. Compania oferă între patru și patruzeci de salarii medii ca despăgubiri, însă nu toți salariații au acceptat oferta. Un plan similar a fost implementat și acum doi ani, având un rezultat la fel de favorabil.
Mai multe știri pe republikanews.ro.
Ne găsești pe pagina de Facebook RepublikaNews