ITM Prahova avertizează angajatorii! Măsuri obligatorii în perioadele de caniculă pentru protecția lucrătorilor

Erika Stoica
3 Min Read

ITM Prahova avertizează angajatorii! Măsuri obligatorii în perioadele de caniculă pentru protecția lucrătorilor.

Inspectoratul Teritorial de Muncă Prahova a transmis un apel către toți agenții economici din județ, solicitând respectarea strictă a prevederilor Ordonanței de Urgență nr. 99/2000 privind măsurile de protecție a salariaților în perioadele cu temperaturi extreme.

ITM Prahova avertizează angajatorii! Măsuri obligatorii în perioadele de caniculă pentru protecția lucrătorilor

ITM Prahova avertizează angajatorii! Potrivit legislației în vigoare, în situațiile în care temperaturile depășesc 37°C sau indicele de confort termic atinge praguri critice, angajatorii au obligația de a implementa măsuri menite să reducă riscurile asupra sănătății lucrătorilor. Inspectorii de muncă vor monitoriza aplicarea acestor prevederi, în special în sectoarele cu expunere ridicată la căldură, precum construcțiile, agricultura, transporturile și comerțul.

ITM Prahova avertizează angajatorii!

Reprezentanții ITM subliniază că scopul acestor măsuri este protejarea sănătății angajaților și creșterea gradului de responsabilizare a angajatorilor în contextul valurilor de căldură tot mai frecvente.

Printre măsurile obligatorii prevăzute de lege se numără reducerea intensității activității fizice, asigurarea ventilației la locul de muncă, alternarea efortului cu perioade de repaus în spații răcoroase și adaptarea programului de lucru în funcție de condițiile climatice.

De asemenea, angajatorii trebuie să asigure apă minerală în cantități adecvate, echipamente de protecție corespunzătoare și acces la dușuri, acolo unde este posibil. În situațiile în care aceste condiții nu pot fi îndeplinite, legislația prevede reorganizarea programului de lucru sau reducerea acestuia, cu acordul reprezentanților angajaților.

Inspectoratul atrage atenția că expunerea la temperaturi extreme fără măsuri de protecție poate avea consecințe grave asupra sănătății, motiv pentru care angajatorii sunt obligați să asigure și accesul la prim ajutor, precum și transportul de urgență în caz de îmbolnăvire.

Totodată, ITM reamintește că nerespectarea prevederilor legale constituie contravenție și se sancționează cu amenzi cuprinse între 1.500 și 2.500 de lei, dacă faptele nu intră sub incidența legii penale.

În perioada următoare, inspectorii de muncă vor desfășura controale tematice la nivelul firmelor din județ, pentru a verifica modul de aplicare a măsurilor de protecție în contextul temperaturilor extreme.

Mai multe  știri pe republikanews.ro.

Ne găsești pe pagina de Facebook RepublikaNews

Share This Article