Primarul Slatinei, despre reforma administraţiei: Dacă noi nu ştim impactul bugetar, dacă noi nu ştim, pe scenarii, ce înseamnă, ca impact bugetar, ceea ce tăiem, de ce vehiculăm cifre? Tăiem tot. Hai domnule, să plece toţi acasă! E o aberaţie!
Primarul municipiului Slatina, Mario de Mezzo, a lansat critici dure la adresa planurilor de reformă administrativă, acuzând lipsa unor analize clare privind impactul bugetar al reducerilor vehiculate de Guvern. Acesta a declarat că discuțiile despre procentele de tăieri sunt lipsite de logică și că riscul este prăbușirea administrației publice, atât la nivel central, cât și local.
Declarațiile lui Mario de Mezzo despre reforma administrației
Edilul din Slatina a explicat că orice plan de restructurare trebuie să fie fundamentat pe scenarii clare, care să arate atât impactul bugetar, cât și efectele asupra funcționării administrației. „De unde știe coaliția că e nevoie de 20% sau 50%? Este o aberație. Lucrăm cu cifre, dar fără să știm efectele lor. Dacă tăiem la întâmplare, riscăm să punem lacătul pe țară”, a declarat primarul, în cadrul unei emisiuni televizate.
În opinia sa, este esențial ca guvernarea să prezinte analize detaliate: ce înseamnă o reducere de 10%, care este pierderea bugetară, cât de mult va fi afectată administrația și ce consecințe sociale pot apărea.
Impactul social al reducerilor din administrație
Mario de Mezzo a atras atenția că, dincolo de cifre, restructurările pot afecta direct cetățenii. Dacă numărul angajaților din instituții se reduce drastic, serviciile publice riscă să devină ineficiente. „Dacă de la Direcția economică dau doi oameni afară și rămâne unul singur, pensionarii care vin cu probleme vor aștepta de trei ori mai mult la ghișeu. Asta este un impact social concret”, a explicat edilul.
Primarul a subliniat că disponibilizările nu înseamnă doar statistici, ci și oameni, familii și copii afectați. Reducerea personalului fără un plan bine pus la punct poate genera un lanț de probleme sociale greu de gestionat.
Restructurările deja făcute la Primăria Slatina
Mario de Mezzo a precizat că administrația locală din Slatina a trecut deja printr-un proces de eficientizare. El a oferit exemplul serviciului de achiziții, unde numărul angajaților a fost redus de la 12 la 5, iar mai multe compartimente au fost comasate într-o singură direcție coordonată de un specialist.
„Am reorganizat primăria astfel încât să funcționeze mai bine, dar acum sunt pedepsit pentru asta. Am mai puține posturi decât atunci când am preluat mandatul, însă mi se cere să reduc în procente la fel ca alte primării mult mai mari, cu aparate de trei ori mai stufoase”, a declarat primarul Slatinei.
Reforma administrativă și lipsa de transparență
Criticile edilului vin în contextul în care guvernul discută despre o reformă majoră a administrației, cu reduceri de personal estimate între 10% și 25%. Totuși, primarul consideră că lipsa unor simulări și a unor date concrete face ca aceste cifre să fie aruncate în spațiul public fără fundament real.
„Nu putem să lucrăm cu tăieri după cum bate vântul. Avem nevoie de scenarii reale, puse pe masă, pentru ca deciziile să fie coerente”, a punctat Mario de Mezzo.
Concluziile mesajului transmis de edil
Primarul Slatinei susține că reforma administrativă trebuie să fie una bazată pe logică și analize, nu pe cifre vehiculate la întâmplare. În lipsa acestor elemente, există riscul ca administrația să intre în colaps, iar cetățenii să resimtă direct consecințele.
Mai multe știri pe republikanews.ro.
Ne găsești pe pagina de Facebook RepublikaNews.
