Ministerul Sănătăţii a lansat în dezbatere publică un proiect de Ordonanţă de Urgenţă ce urmăreşte promovarea performanţei în sistemul medical!
Deşi principiul este salutat de Federaţia SANITAS, sindicaliştii critică textul proiectului, considerând că cele patru alineate ale actului normativ nu aduc schimbări relevante în acest sens și prezintă mai multe deficienţe fundamentale.
Proiectul vine în contextul în care Ministerul Sănătăţii are rolul de a implementa Reforma 3 din cadrul PNRR – Componenta Sănătate, obiectivul esenţial fiind introducerea unui sistem diferenţiat de recunoaştere şi recompensare a performanţei profesionale, conform jaloanelor asumate.
În motivaţia propunerii, ministerul precizează că actualul sistem de salarizare nu reflectă diferenţele de performanţă între profesioniştii din domeniu, iar introducerea unor indicatori obiectivi şi a indemnizaţiilor de merit este necesară pentru îmbunătăţirea serviciilor medicale şi pentru a face sistemul public de sănătate mai atractiv, contribuind astfel la reducerea migraţiei personalului medical.
Totuşi, SANITAS atrage atenţia că proiectul este lipsit de substanţă. În opinia lor:
- Obligaţia spitalelor publice de a evalua anual performanţa personalului medical nu este o noutate, această practică fiind deja în vigoare.
- Formularea care prevede că spitalele „pot acorda” indemnizaţii de merit din venituri proprii este vagă şi oferă prea multă flexibilitate, permiţând invocarea lipsei fondurilor pentru a evita plăţile.
- Stabilirea indicatorilor de performanţă şi a metodologiei de evaluare prin ordin de ministru amână aplicarea reală a măsurilor, fără garanţii concrete.
- Proiectul ignoră existenţa criteriilor de performanţă prevăzute deja în Legea salarizării nr. 153/2017 şi evită menţionarea modului în care se corelează cu acestea.
De asemenea, sindicaliştii consideră că ordonanţa omite anumite categorii de personal din sistem, nu are eficienţă reală şi încalcă principiile dialogului social, întrucât nu a fost elaborată în urma consultării cu partenerii sindicali.
SANITAS susţine că proiectul ar fi fost elaborat fie doar pentru a respecta formal jaloanele din PNRR şi a evita sancţiuni europene, fie pentru a oferi doar o aparenţă de sprijin pentru personalul medical, în lipsa resurselor financiare reale necesare aplicării măsurilor.